Sydämen Noste
Haluatteko kokea koulutuksen, jonka aikaansaamat positiiviset vaikutukset ja muutokset näkyvät tuloksissanne? Sydämen Nosteen erilaiset yritys- ja työyhteisökohtaiset koulutukset ovat mullistaneet koulutusmaailmaa. Koulutus voi todellakin olla samaan aikaan hauska, mieleen jäävä kuin konkreettisia työkaluja ja tärkeitä aiheita käytännönläheisesti käsittelevä. Meidän koulutukset on innostavia ja hauskoja, ja ne herättävät eloon työyhteisön energian - koulutustemme avulla pystytte saavuttamaan yhdessä asetettuja tavoitteita ilolla.
Sydämen Nosteen kouluttajilla on laaja osaaminen. Kouluttajat ja työnohjaajat ovat kokeneita ryhmä- ja työnohjaajia niin useiden toimialojen työntekijöille kuin ylemmälle johdolle. Laaja asiakaskuntamme kattaa sekä kunnallista että yksityistä puolta sekä useita säätiöitä ja yrityksiä. Sydämen Nosteen koulutukset ovat tarkasti konseptoituja, ja tulette itse näkemään, miten työntekijöidemme osaaminen näkyy myös loistavana ja korkeana tasalaatuisuutena. Jokainen koulutus räätälöidään huomioiden kunkin asiakkaan erityispiirteet ja toiveet. Lue alta lisää esittelyjä meistä ja ole yhteydessä kun haluat tilata teille koulutuksen, joka muistetaan ja jonka tulokset te näette arjessa.
Hallitus

Matti Korhonen
Hpj. Toimitusjohtaja
Matti on Sydämen Nosteen toimitusjohtaja ja toinen omistajista. Hän on idearikas organisaattori, joka kuuntelee muita ja saa ympärillä olevat innostumaan ja pelaamaan yhteen. Työssään Matti nauttii erityisesti, kun työyhteisöllä on virtaa ja innostusta työhön ja sen näkee usein siitä, että projektit valmistuvat koko tiimin voimin - ja siitä on ilo antaa kiitosta työntekijöille. Taito nähdä kokonaisuus ja se miten tavoitteisiin ja tuloksiin päästään on Matin todellinen supervoima. Hän ei ole pelkästään ideoija ja kehittäjä vaan on myös todellinen toteuttaja.
Matti on solmujen selvittelijä niin työssä kuin vedenkin päällä ja vapaa-aikana hän nauttii kalastamisesta, luonnossa liikkumisesta ja musiikista.

Tanja Korhonen
Kehitysjohtaja
Sydämen Nosteen kehitysjohtaja Tanja johtaa toisena omistajana Sydämen Nostetta laajalla työnkuvalla ja tekemisellä. Yritysten ja työyhteisöjen onnistuminen ja menestyminen on sydämen asia. Tanjalla on vahva kokemus koulutusmaailmasta ja hän jakaa osaamistaan koko Sydämen Nosteen porukalle. Määrätietoinen rohkea asenne tarttua haastaviinkiin tilanteisiin yhdistettynä Tanjan asiakkaita kuuntelevaan asenteeseen on näyttänyt tiimille mallia miten asiakkaita autetaan "kädet savessa". Luovat uudet ratkaisut, periksiantamaton asenne ja innovatiivinen ote - lähes kaikki on mahdollista kun Tanja tarttuu toimeen ja muistaa meidän referenssit ja tilanteet, joissa olemme voineet työyhteisöjä auttaa.
Vapaa-ajalla Tanja löytää voimaa luonnon kauneudesta ja hän arvostaa ja näkee jokaisen yksilön potentiaalin - keskustelemalla oppii koko ajan lisää! Matkailu avartaa!
Palvelutiimi

Annamarja Argillander
Markkinointipäällikkö / Kouluttaja
Annamarja on Sydämen Nosteen markkinointipäällikkö ja kouluttaja. Hän on palvelutiimin todellinen sydän, jolla on pitkä kokemus esihenkilötyöstä, tiimien vetämisestä ja henkilöstöpäällikkönä toimimisesta. Annamarja on velho löytämään asiakkaalle aina parhaan mahdollisen koulutuksen ja hänelle on tärkeää ymmärtää asiakkaan tarpeet. Positiivinen, energinen, aito ja heittäytyvä hyväntuulinen tekeminen on olennainen osa Annamarjan tapaa tehdä työtä.
Annamarjalla on laaja ja monipuolinen koulutustausta ja viimeisimpänä hän on suorittanut myynnin ammattitutkinnon, esimiehen erikoisammattitutkinnon ja liiketoiminnan erikoisammattitutkinnon. Hän on syventänyt osaamistaan erityisesti digitaaliseen markkinointiviestinnän ja brändin kehittämiseen alueilla. Palvelutiimin työssään Annamarja pääsee hyödyntämään kaikkea osaamaansa ja jakaa sitä osaamista ja intoa myös muille palvelutiimin jäsenille.
Työpäivien vastapainoksi Annamarja nauttii perheensä ja ystäviensä seurassa. Matkoillaan hän hakee inspiraatiota ja uusia ideoita, jotka rikastuttavat työyhteisöämme. Vapaa-aikanaan hän löytää itsensä usein bändin managerointihommista ja on aktiivisesti mukana erilaisissa musiikki- ja kulttuuritapahtumissa.

Tuula Hinkkanen
Tuula työskentelee Sydämen Nosteen palvelutiimissä ja hän halua palvella asiakkaita aina parhaalla mahdollisella tavalla. Tuulalle on tärkeää ymmärtää asiakkaiden yksilölliset tarpeet ja toiveet, jotta hän voi tarjota heille juuri sopivimmat koulutukset. Tuula kuuntele herkällä korvalla asiakasta ja on valmis auttamaan asiakasta parhaalla mahdollisella tavalla. Jo keskustelu Tuulan kanssa puhelimessa on voimauttava ja hyvää energiaa tuova, näin sanovat niin asiakkaat kuin työkaverit.
Vapaa-aikana Tuula nauttii ulkoilusta, käsitöistä ja lapsenlapsen kanssa touhuamisesta.

Leea Kattan
Leea on palvelutiimin tehopakkaus. Leealla on pitkä kokemus myynnistä, asiakaspalvelusta ja markkinoinnista. Hän on todella taitava löytämään yhdessä asiakkaan kanssa juuri ne koulutukset, jotka täyttävät asiakkaan tarpeet, tavoitteet ja odotukset. Työkaverit kuvaavat häntä sanoin: perusteellinen, organisoiva, asiakaslähtöinen ja haluaa aina löytää asiakkaalle parhaat ratkaisut. Vapaa-aikana Leea nauttii aktiivisesta elämästä liikkuen luonnossa sekä perheen kanssa olosta.

Jaana Puolamaa
Jaana on sydämellinen ja helposti lähestyttävä – hänelle tärkeintä on ymmärtää asiakkaan tarpeet ja löytää juuri oikeat koulutukset tukemaan kehitystä ja hyvinvointia. Hän kuuntelee tarkasti, kysyy oikeita kysymyksiä ja auttaa rakentamaan koulutuspolkuja, jotka tuottavat tulosta. Työkaverit kuvaavat häntä sanoin: määrätietoinen, empaattinen ja hersyvä. Vapaa-aikana Jaanan löytää mökkeilemästä ja kalastamasta.

Johanna Kokko
Johanna on Sydämen Nosteen uusin vahvistus, jonka osaamisessa yhdistyy sosiaali- ja terveysalan ymmärrys, myynnin asiantuntemus ja luova ote kehittämiseen. Johanna on myös idearikas sosiaalisen median taitaja. Työkaverit kuvaavat Johannaa sanoin: Valovoimainen ja innovatiivinen kehittäjä. Vapaa-aikana Johanna viettää aikaa luonnossa koiran kanssa ja nauttii läheistensä seurasta.
Kouluttajat

Anne Suikkonen
Anne on kouluttaja ja STOry-pätevyyden omaava työnohjaaja. Annella on vahva työkokemus työnohjaamisesta ja kouluttamisesta. Anne on aina valmis laittamaan itsensä likoon auttaakseen toisiakin voimaan hyvin ja kehittymään. Annea innoittaa ratkaisukeskeisyys niin työnohjauksissa kuin koulutuksissa sekä valmentavan johtamisen menetelmät, että tunnejohtajuus taidot. Annen supertaito on että hän osaa olla yhtä aikaa syvällinen ja kepeä. Anne on valtavan kokemuksen omaava ammattilainen, jonka kokemuksesta Sydämen Nosteen kollegatkin saavat oppia. Kouluttamisessa ja työnohjaamisessa on parasta Annen mielestä ihmisten auttaminen, motivointi ja työn kehittäminen. Vapaa-aikana Anne nauttii liikkumisesta ja puutarhanhoidosta.

Tanja Särkimäki
Tanja on kouluttaja, joka uskoo energian ja aitouden voimaan kouluttamisessa. Tanja tukee jokaista koulutettavaa löytämään omat vahvuutensa ja kehittämään niitä vieläkin paremmaksi. Heittäytyminen, iloisuus, energisyys ja huumori ovat asioita, joilla voi kuvata Tanjan tapaa kouluttaa. Tanja todella välittää koulutukseen osallistujista ja myynnin ideointi saa hänet itsensäkin liekkeihin ja parasta hänen mielestään koulutuksissa on nähdä innostumisen kipinän syttyvän osallistujien silmissä. Vapaa-aikana Tanjan löytää usein luonnosta,vaikka lintubongaamisen tai riippumattoretkeilyn parista.

Anne Koistinen
Kouluttaja

Ilari Juslen
Ilari on syntynyt kouluttajaksi. Hän hurmaa koulutuksiin osallistujat helposti lähestyttävällä persoonallaan, nokkelalla huumorilla ja loistavalla ulosannillaan. Ilari on monen alan osaaja, joka kehittää jatkuvasti itseään. Ilari tykkää kohdata uusia ihmisiä ja nauttii Suomen kiertämisestä ja aina uusien koulutusryhmien kohtaamisesta.
Hyvässä koulutusporukassa on hyvä olla aina yksi Suomen mestari. Ilari on jopa kolminkertainen sellainen. Lajeina pulkanlasku, munkkien syöminen ja Hapkido. Vapaa-aikana Ilari harrastaa muun muassa elokuvien katsomista ja teatterissa käymistä.

Laura Westerholm
Markkinointivastaava
Monen kielen taitaja Laura varmistaa että Sydämen Nosteen koulutukset onnistuu niin toisella kotimaisella ruotsilla kuin myös englannilla. Laura on heittäytyvä kouluttaja, jonka hyväntuulisuus ja aurinkoinen asenne ja energia tarttuu muihinkin. Laura nauttii koulutustyössä siitä, kun saa aina tutustua uusiin koulutusryhmiin ja palvella heitä parhaalla mahdollisella tavalla koulutuksen keinoin. Se, että saa tehdä merkityksellistä työtä ja saa siitä palautetta, saa Lauran liekkeihin.
Työn vastapainona Laura nauttii matkustelusta, lumilautailusta, laulamisesta ja vapaaehtoistyöstä.

Tiina Hiltunen
Tiina toimii Sydämen Nosteella monenlaisissa tehtävissä. Koulutussuunnittelu, kouluttaminen ja työnohjaaminen ovat hänen tehtäviään. Hän on käynyt integratiivisen työnohjaajakoulutuksen ja hän on Suomen työnohjaajat ry:n jäsen. Tiinalla on pitkä työkokemus opettamisesta ja kouluttamisesta ja hän hyödyntää työssään monipuolisia opintojaan ja pedagogista pätevyyttään. Tiina nauttii kun saa olla edistämässä työhyvinvointia työpaikoilla ja hän pyrkii aina luomaan koulutus- ja ohjaamistilanteista mahdollisimman dialogisia, osallistavia ja turvallisia.
Tiina kohtaa toiset eettisesti arvostaen ja näkee aina hyvän toisessa. Työtavaltaan Tiina on ratkaisu- ja voimavarakeskeinen. Vapaa-aikana hän nauttii mökkeilystä saaressa vanhalla maatilalla perheensä ja rescue-koiransa Brunon kanssa.
Työnohjaajat

Tiina Hiltunen
- Integratiivinen työnohjaaaja - Suomen Työnohjaajat Ry:n jäsen.
- Pitkä työkokemus työnohjaamisen, opettamisen ja kouluttamisen kentillä.
- Referenssit: Työnohjauksia muun muassa vammaispalveluissa, mielenterveys- ja päihdetyön yksiköissä, vastaanottokeskuksissa, päiväkodeissa, vanhuspalveluissa, kotihoidossa, opiskeluhuollossa ja eri hyvinvointialueilla. Asiakkaina esihenkilöt ja henkilöstö.
- Työnohjausmuodot: Yksilötyönohjaus, ryhmätyönohjaus, työyhteisötyönohjaus, kriisityönohjaus.
- Tiinan työnohjaus:
- Välitön, lämmin ja empaattinen työnohjaustapa
- Kohtaa ihmiset eettisesti, arvostavasti ja aidosti läsnä ollen - näkee aina hyvän toisessa
- Ratkaisu- ja voimavarakeskeinen työote tavoitteena vahvistaa ihmisten omia oivalluksia ja voimavaroja
- Työnohjaajana luo turvallisen, dialogisen ja osallistavan tilan
- Kaikkein tärkeimpänä olla ihminen ihmiselle, rinnalla kulkija ja oivalluttaja
- Erityisosaaminen: Voimauttavan valokuvan menetelmä ja LEAN
- Parasta työnohjaamisessa? Se hetki, kun ihminen oivaltaa jotain olennaista itsestään, työstään tai työyhteisöstään ja katse kirkastuu. Kun näkee, että pieni pysähtyminen voi avata tien isoon muutokseen. Ne ovat hetkiä, jotka tekevät tästä työstä merkityksellistä. Jokainen ohjaus on ainutlaatuinen kohtaaminen ja juuri se tekee tästä työstä niin palkitsevaa.
- Motto: Sinussa on jo kaikki tarvittava – minä autan sinua näkemään sen.
- Vapaa-ajalla nauttii mökkeilystä saaressa vanhalla maatilalla perheensä ja rescue-koira Brunon kanssa, harrastaa kulttuuririentoja ja vinguttaa museokorttia.

Anne Suikkonen
- STOry-pätevöitynyt työnohjaaja ja kokenut kouluttaja.
- Pitkä työkokemus työnohjaamisen ja kouluttamisen kentillä ja esihenkilönä toimimisesta.
- Referenssit: Työnohjauksia muun muassa perhe- ja sosiaalipalveluissa, vammaispalveluissa, mielenterveys- ja päihdetyön yksiköissä, vastaanottokeskuksissa, päiväkodeissa, lastensuojelussa ja eri hyvinvointialueilla. Asiakkaina esihenkilöt, johtoryhmät ja henkilöstö.
- Työnohjausmuodot: Yksilötyönohjaus, ryhmätyönohjaus, työyhteisötyönohjaus, kriisityönohjaus.
- Annen työnohjaus:
- Ratkaisu- ja voimavarakeskeinen työote tavoitteena vahvistaa ihmisten omia oivalluksia ja voimavaroja
- Psykologinen turvallisuus mahdollistaa haastavienkin aiheiden käsittelyn
- Motivoi, oivalluttaa ja kehittää – lempeän jämäkällä otteella
- Auttaa muita kasvamaan, kehittymään ja voimaan paremmin – sydän ja ammattitaito edellä
- Saa erityisesti kiitosta läsnäolosta ja aidosta ymmärryksestä
- Käyttää erilaisia työskentelymenetelmiä mm. toiminnallisia ja visuaalisia menetelmiä asiakkaan tarpeet ja toiveet huomioiden
- Supertaito: Osaa olla yhtä aikaa syvällinen ja kepeä – sopivassa suhteessa tilanteen mukaan.
- Parasta työnohjaamisessa? Parasta työnohjaamisessa on se, että saan tukea ihmisiä löytämään omat ratkaisunsa ja vahvuutensa työn arjessa. On etuoikeus nähdä, miten työyhteisöjen vuorovaikutus paranee, motivaatio kasvaa ja työn imu löytyy uudelleen, pienin mutta vaikuttavin keinoin.
- Motto: Pienet oivallukset – suuret muutokset.
- Vapaa-ajalla latautuu luonnossa, liikkuu ja hoitaa puutarhaa. Perhe ja ystävät ovat Annen voimavara, juuri heidän kanssaan hän palautuu ja löytää arkeen iloa.